Alternance 2023 : Confirmation de l’aide d’un montant unique de 6 000 euros
Les employeurs d’apprentis ou de salariés en contrat de professionnalisation vont pouvoir bénéficier pour toute embauche entre le 1er janvier 2023 et le 31 décembre 2023, du versement d’une aide d’un montant de 6 000 euros. Cette aide est versée au titre de la première année du contrat.
En effet, en application du décret n° 2022-1714 du 29 décembre 2022, deux aides dont les conditions diffèrent vont coexister pour les embauches en 2023 (sans pouvoir se cumuler).
La première est l’aide unique destinée aux employeurs d’apprentis préparant un diplôme ou un titre à finalité professionnelle de niveau inférieur ou égal au baccalauréat. Cette aide déjà inscrite dans le code du travail sera versée sur une seule année (et non plus sur trois années) et pour un montant unique de 6 000 euros que l’apprenti soit mineur ou majeur.
La deuxième aide, intitulée aide exceptionnelle, a été mise en place par le décret pour s’appliquer aux contrats d’apprentissage conclus entre le 1er janvier 2023 et le 31 décembre 2023 qui ne répondent pas aux conditions de l’aide unique ainsi qu’aux contrats de professionnalisation conclus durant cette même période avec un jeune âgé de moins de 30 ans. Le montant de cette aide est également fixé à 6 000 euros et sera versé uniquement au titre de la première année du contrat.
Pour en savoir plus sur les conditions à remplir et les modalités de ces aides 2023 : code.travail.gouv.fr